问：纪律作风存在问题的原因
- 答：一是党员干部理想信念不够牢固，宗旨观念有所淡化，群众观念不强庆坦。二是部分领导对机关作风建设的极端重要性认识不足，存在重经济发展、轻行业作风建设的思想。三是部分机关干部对机关作风建设重视不够，存在“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”的现象，工作风不够扎实。四是少数干部纪律谨宏意识、服务意识、大局意识不强，工作风漂浮、工作标准不高、工作效率低下，不能严格遵守各项规章制度，存在迟到早退、擅自离岗等现象。五是少数党员干部对党风廉政建设和反腐败工作认识存有偏差，对机关干部监督祥差册不到位，对机关干部的违法违纪行为处罚不力。
问：领导干部在“六项纪律”方面存在哪些问题
- 答：导干部在“六项纪律”方面存在的问题： 一、政治纪律方面存在问题及特征 调研表明，在党的基层组织中，绝大多数党员干部都是老改能执行党的政治纪律的，这是取得经济社会发展成就的重要保证。同时，我们也应清醒地看到，当前确有少数党员干部政治纪律意识淡化，政治纪律执行不力，违反政治纪律的现象也时有发生。其主要表现呈现以下“四性”： (一)政治上的迷茫性。一是政治方向偏向。有些党员干部针对我国改革发展进程中遇到矛盾和困难，比如贫富差距拉大、行业分配不公、少数人价值观扭曲、一切向钱看等，就在政治方向把握上摇摆不定，甚至把此类问题归结为改革开放造成的。二是政治立场偏移。有些党员干部实为政治上的糊涂人，在重大原则问题上，立场不坚定;在大是大非面前，态度不鲜明。比如有的人在对反腐败斗争形势正确判断上，没有始终与党中央保持高度一致。自认为：反腐败越反越多，积重难返。而有的又对身边违纪者睁一眼闭一眼，查处时说情开脱，袒护包庇。有的对当今自上而下开展的作风建设、群众路线等工作，不是主动把自己摆进去，而侍姿判是做局外人，持观望态度。甚至错误地册亮认为作风建设、群众路线做做样子，走走过场，阵风吹过，难以持久。三是政治言辞偏激。
