两新组织的规范化调研报告

两新组织的规范化调研报告

问:如何开展两新组织党建
  1. 答:一、增强“两新”组织党建工作有效性,谋求共识是关键,要大力宣传党的执政理念,让社会各方认识到“两新”组织的发展得益于党,更离不开党,从而理解并支持“两新”党建。
    二、增强“两新”散册组织党建工作有效性,加大整合是重点,要使其他领域党建工作成为“两新”党建的有力依托,积极提供各类支撑保障,营造良好的工作大环境。毕掘罩
    三、增强“两新”组织党建工作有效性,抓好源头是基础,要认真做好党组织组建和党员发展工作,消除瓶颈,为“两新”组织党建工作的推进和开展奠手闹定扎实基础。
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    “两新”组织党建工作要实现有效开展,关键是在“两新”组织中要有党组织和党员,这是保证党在“两新”组织中实现组织动员和工作落实的载体,也是保证党的声音传递和形象树立、党的形象。
    要牢牢坚持“一线、一流”的发展标准,牢固树立质量意识,重点在青年、优秀员工和经营管理层中发展党员。这些人都是“两新”组织的精英和未来,他们在企业中有活力、有影响、有潜力,凝聚住了他们,就等于凝聚住了“两新”组织的核心,党建工作在“两新”组织的开展和推进也就有了扎实的基础。
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  2. 答:两新组织党建工作就是把这些党员紧闹数举密团结液碧在党的周围是新时期党建工作的重要内容,...“两新”组织党员队伍的建设,党组织要派人进入千家万户进行实地调查,从而积极组建“两新”党组织,寻找有效载体,有针对性地开展好“两新”党组织党建工毕余作,更好地服务于“两新”组织的正确发展。
问:两新党组织如何提高党的群众路线的思想认识
  1. 答:首先,应该在党组织及党员的影响力和带动性方面取得实效。按照改闷做“照镜子、正衣冠、洗罩颂洗澡、治治病”的总要求,这应该是“两新”组织党组织和党员中存在的最突出、最亟待解决的问题。近年来,“两新”组织建党率逐渐提高,但是组织建设工作不规范,作用发挥不明显,尤其是在群众中的形象塑造和影响力不够,存在很多“口袋”党员和不作为党员。走群众路线,“两新”组织党组织及其党员就应该从自身建设和彰显先进做起,置身群众中树立标杆、以朴素的言行和实在的成效把党的工作和理想信念传递到群众中去。
    其次,应该在维核衡护员工合法权益方面有所作为。按照“把整风精神贯穿始终”的要求,“两新”组织党组织和党员应该严格对照“我们应该做什么”,集中自查“我们实际做了些什么”,并进行攻坚整改。“两新”组织的性质决定了“两新”组织党组织的工作方式不能一味片面地一团“和气”,而是要坚决反对形式主义,将为人民服务的宗旨切实落实到维护员工合法权益上,让群众信任我们的立场和能力;要牢牢把握事实就是的原则,讲求实效、分类指导,把群众路线与生产实践相结合、与群众利益相结合,走到群众心坎里。
    再次,应该在“两新”文化建设上有所建树。目前“两新”党建之所以困难重重,就是没有形成一种良性发展的文化氛围,这种文化不仅要维护群众利益,也要促进“两新”组织的健康发展,走群众路线,“两新”组织党建工作就应该逐步实现组织建设同步化、班子成员同一化、工作保障同等化,实施参议发展大事、审议管理机制两项制度,坚持以形成“两新”组织科学发展的核心文化为价值取向,只有这样,党建工作才不会成为“两新”组织的负担,才能团结更多的进步力量,真正做到从群众来,到群众中去,形成核心战斗力。
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